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Los trabajadores marítimos son elegibles para la compensación de los trabajadores

Los trabajadores marítimos que se lesionen en el trabajo no tienen derecho a la compensación habitual de los trabajadores a la que la mayoría de los empleados están acostumbrados. Sin embargo, los trabajadores marítimos tienen otras protecciones en su lugar cuando se lesionan en el trabajo. Qué protección se califica dependerá de su título de trabajo, la naturaleza de su trabajo y el tipo de lesión que sufrió. Debido a que los trabajadores marítimos no están cubiertos por los derechos de compensación de trabajadores generales, dos actos afectan a los empleados marinos. Son la Ley de Compensación de Trabajadores de Longshore y Harbor (LHWCA) y la Ley Jones. Cada uno de estos actos fue diseñado para proteger a diferentes trabajadores marítimos de lesiones relacionadas con el trabajo. Los abogados marítimos pueden ayudar a los trabajadores marinos lesionados a determinar si son elegibles para la Ley Jones o la LHWCA.

 

Dos heridos marítimos

Aunque hay muchos tipos de trabajos marítimos, se clasifican en una de dos categorías después de sufrir una lesión relacionada con el trabajo. O serán considerados como un “marino” (también conocido como “el capitán o miembro de una tripulación de cualquier buque”) que se califica para el Jones Act o se calificarán para el Longshore and Harbor Workers’ Compensation Act.

El Acta de Jones

La Ley Jones proporciona una forma para que los marineros recuperen daños después de una lesión relacionada con el trabajo. Para ser considerado un marino, uno debe contribuir al trabajo de un buque navegable (o una flota de tales buques), y pasar al menos el 30 por ciento de su tiempo de trabajo a bordo. 

La Ley Jones es una ley federal que permite a los marineros lesionados recuperar compensaciones financieras. Para ello, deben demandar a su empleador y demostrar esa negligencia del empleador. Un abogado marítimo puede ayudarle a presentar una demanda y determinar qué daños puede demandar. La negligencia por parte de un empleador puede incluir:

  • No proporcionar un entorno de trabajo seguro o asegurar un buque “meridional”
  • No tomar las precauciones adecuadas 
  • Incapacidad de contratar a miembros de la tripulación cualificados o de proporcionar una formación adecuada
  • No contratar suficientes miembros de la tripulación para las tareas requeridas
  • No seguir todos los procedimientos de seguridad necesarios o poner la señal de seguridad necesaria
  • Incapacidad de proporcionar equipos o herramientas de trabajo adecuados

Además, la Ley Jones otorga a los marineros el derecho a ser cuidados y alojados en caso de sufrir una lesión en el mar. Esto incluye cualquier asistencia médica que se necesite mientras está en el mar, así como un lugar para que los heridos se recuperen de forma segura de sus lesiones. Estas comodidades deben ser proporcionadas por su empleador, ya sean negligentes o no. 

Ley de Compensación de Trabajadores de Longshore y Harbor

La LHWCA funciona más parecido a las reclamaciones de compensación de los trabajadores normales. Los trabajadores lesionados cubiertos por la presente ley tienen derecho a recibir compensación por atención médica y servicios de rehabilitación si un trabajador se volviera discapacitado.

Para calificar para la LHWCA, usted debe trabajar en o adyacente a aguas navegables pero no se ajustan a las calificaciones de un marino Jones Act. Esto podría incluir a los trabajadores del puerto, los dockers, los constructores de buques o incluso los empleados de los terminales marítimos. A veces se les llama tradicionales. 

Además, la LHWCA proporcionaría compensación a los miembros de la familia supervivientes si un trabajador falleciera mientras realizaba las tareas de su trabajo.

 

¿Cómo puede ayudar un abogado marítimo?

Ya sea que esté cubierto por la Ley Jones o la LHWCA, un abogado de compensación de los trabajadores marítimos puede ser de gran beneficio. Como con todas las reclamaciones de indemnización de los trabajadores, es responsabilidad de las personas lesionadas informar a su empleador de su lesión inmediatamente después de que se produzca. Después de esto, la compañía de seguros de su empleador investigará si sus lesiones realmente ocurrieron mientras trabajaba.

Si usted cree que su empleador no está actuando de buena fe o simplemente desea asegurarse de que está recibiendo toda la compensación a la que tiene derecho, un abogado marítimo puede ayudar.

Recuperación de daños bajo la Ley Jones

Si usted está clasificado como un marinero y está cubierto por la Ley Jones, tendrá que demostrar que su empleador fue negligente en su cuidado de usted. Un abogado marítimo experimentado puede ayudarle a navegar por ese proceso y ayudar a demostrar que su empleador fue en realidad negligente en su trato a usted. Una vez que se haya probado la negligencia, puede recuperar daños incluyendo:

  • ingresos perdidos
  • Pérdida de capacidad de ganancia
  • Facturas médicas pasadas, presentes y futuras
  • Dolor y sufrimiento
  • Angustia mental

Los daños que puede recuperar son los mismos que con cualquier otra reclamación de lesiones personales. Si no está seguro de si algo debe ser cubierto, mencione a su abogado. Pueden proporcionar asesoramiento y informarle si debe incluirse en su demanda.

Solicita tu reclamación LHWCA

Si desea recuperar daños en virtud de la LHWCA, un abogado puede ayudarle a presentar su reclamación. Pueden presentar su reclamación a la compañía de seguros en su nombre, y asegurarse de que todo se complete correctamente y se presente a tiempo dentro del estatuto de limitaciones. Además, si se determina que su reclamación es nula, su abogado puede ayudarle a impugnar la decisión.

 

Contacta con los Abogados Marítimos en KJT Law Group hoy

El Derecho Marítimo es notoriamente complejo. Si se trata de lesiones dolorosas, puede ser difícil concentrarse en los detalles y fácil cometer errores costosos. En lugar de tratar de descifrar todo por su cuenta y determinar si se califica para la compensación bajo la LHWCA o si necesita demandar a su empleador bajo la Ley Jones, puede ponerse en contacto con un abogado que puede ayudarle a través de cada paso de cada proceso.

En KJT Law Group, nuestros abogados marítimos pueden ayudarte a luchar por la compensación que mereces. Podemos ayudarle a presentar su reclamación o demanda, dependiendo de cuál es más relevante para su situación de trabajador marítimo, luego mantenerle informado sobre el progreso de su caso o reclamación mientras se recupera de sus lesiones. Cuando esté listo para avanzar con su caso de compensación, póngase en contacto con nosotros para una consulta gratuita.

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