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English Los profesionales de la medicina trabajan en un entorno muy estresante en el que las lesiones y las enfermedades son un riesgo constante. Como trabajador sanitario, tienes derecho a las mismas prestaciones y protecciones que los demás trabajadores.
Las reclamaciones por lesiones de trabajadores médicos pueden ser complicadas y estresantes. Estas ideas legales de abogados de compensación de trabajadores puede ayudarle a comprender las prestaciones y protecciones legales de que dispone tras una lesión laboral.
Indemnización por accidente laboral para profesionales de la medicina
Prestaciones por accidentes laborales para los profesionales sanitarios varían según el Estado. No obstante, muchas pólizas de indemnización por accidente de trabajo incluyen las siguientes prestaciones:
Cuidados Médicos
Cuando se lesiona en el ejercicio de sus funciones como profesional de la medicina, la indemnización por accidente de trabajo suele cubrir todos los gastos médicos relacionados con su lesión. Esto puede incluir hospitalización, intervenciones quirúrgicas, medicamentos, dispositivos de asistencia, rehabilitación y transporte de ida y vuelta a las citas médicas.
Si su lesión le provocó una incapacidad permanente o de larga duración, también podría reclamar gastos médicos futuros.
Sustitución salarial
Las prestaciones de compensación a los trabajadores incluyen la sustitución de ingresos si falta al trabajo debido a una lesión laboral. La sustitución salarial cubre la pérdida de ingresos mientras estás en urgencias o en el hospital, así como las citas de seguimiento y el tiempo de rehabilitación o fisioterapia.
Desabilitado temporalmente
La incapacidad temporal en la compensación de los trabajadores está diseñada para sustituir parte de sus ingresos si no puede reincorporarse a su puesto de trabajo. Puede recibir una incapacidad parcial si puede realizar parte de su trabajo durante un tiempo limitado, o podría recibir una incapacidad temporal total si sus lesiones le impiden trabajar por completo. Los plazos de la incapacidad temporal varían según el Estado y la póliza de seguro. Normalmente, si sus lesiones le impiden trabajar durante más de un año, puede solicitar prestaciones por incapacidad permanente.
Discapacidad permanente
Las prestaciones por incapacidad permanente de la compensación de los trabajadores proporcionan al trabajador lesionado un reembolso de ingresos a largo plazo. En la mayoría de los estados, la indemnización por accidente de trabajo exige que usted demuestre que no puede volver a su trabajo anterior o a un puesto similar. Es posible que también tenga que demostrar que no puede trabajar en ningún otro puesto con adaptaciones razonables.
Un abogado especializado en indemnización por accidente laboral puede ayudarle a comprender los requisitos necesarios para obtener prestaciones por incapacidad permanente. Dado que la incapacidad permanente a través de la indemnización por accidente laboral suele tener un límite de tiempo, también puedes plantearte solicitar ayudas estatales o federales por incapacidad.
Rehabilitación Profesional
Si sus lesiones le impiden volver a su trabajo o carrera anterior, algunos estados ofrecen rehabilitación profesional para lesiones incapacitantes en el lugar de trabajo. El programa puede cubrir la certificación, programas de grado o formación profesional para ayudarle a aprender nuevas habilidades para que pueda asegurar un empleo en un campo diferente.
Protección jurídica del personal sanitario
Es fundamental conocer los derechos de indemnización de los trabajadores sanitarios en su estado. En general, los empleados de la salud tienen derecho a las mismas protecciones legales que otros trabajadores, incluyendo:
Derecho a un lugar de trabajo seguro
Directrices federales y estatales, incluidas La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA) establecen requisitos claros para la protección de los trabajadores. Si tu lugar de trabajo incumple las normas de seguridad y sufres lesiones por ello, podrían ser responsables de tus lesiones.
Derecho a reclamar independientemente de la culpa
La indemnización por accidente laboral difiere de una demanda por lesiones personales en que la culpa no importa. Si usted trabaja para un empleador cualificado, tiene derecho a prestaciones de compensación de trabajadores por cualquier lesión en el lugar de trabajo, independientemente de quién tenga la culpa. Debería poder presentar una reclamación a la compañía de seguros de su empresa.
Derecho a la intimidad
Un empleado sanitario tiene el mismo derecho a la intimidad que cualquier otro trabajador o paciente médico. El supervisor, el departamento de RR.HH. y la compañía de indemnización por accidentes de trabajo tienen la obligación de proteger su información personal, incluso en caso de lesiones y enfermedades relacionadas con el trabajo.
Derecho a solicitar adaptaciones razonables
Si su lesión en el trabajo le provoca una incapacidad temporal o permanente, puede solicitar adaptaciones razonables. Tu empresa debe intentar hacer ajustes razonables para que puedas volver a tu puesto de trabajo o a uno similar.
Como trabajador discapacitado, tiene ciertas protecciones en virtud de la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA). Si no hacen ajustes razonables, podrías tener motivos para demandar por discriminación basada en tu discapacidad.
Aunque la mayoría de los trabajadores no pueden demandar a sus empleadores por lesiones relacionadas con reclamaciones de indemnización por accidente laboral, pueden aplicarse ciertas excepciones. Si su caso no puede acogerse a la indemnización por accidente laboral, es posible que tenga motivos para interponer una demanda. reclamación por daños a terceros. Hable con un abogado laboralista que se ocupa de la indemnización de los trabajadores y las reclamaciones salariales para comprender mejor sus derechos y opciones legales.
Orientación jurídica para los héroes de la sanidad
El personal sanitario trabaja incansablemente en primera línea para ayudar a los pacientes a recibir una atención crítica que puede salvarles la vida. Como profesional de la medicina, mereces un trato justo cuando tu trabajo en beneficio de los demás pone en peligro tu propia salud.
En KJT Law Group, entendemos los desafíos que puede enfrentar al presentar una reclamo de compensación para trabajadores como trabajador sanitario. Defendemos con pasión los derechos legales de nuestros héroes sanitarios como tú. Póngase en contacto con nuestra oficina en (818) 507-8525 para aprender cómo nuestro equipo legal puede ayudar con su reclamo de lesión de trabajador médico.
