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La ley de California obliga a todos los empresarios a contratar un seguro de indemnización por accidentes de trabajo o enfermedades profesionales. Por desgracia, conseguir las prestaciones que necesitas no siempre es fácil; los empresarios y las aseguradoras a menudo ponen obstáculos para evitar pagar. Es frustrante, pero usted no tiene que enfrentarse solo. En KJT Law Group, nuestros abogados de compensación de trabajadores de Ventura manejan todos los aspectos de su reclamo para que pueda centrarse en la curación.
Llámenos hoy mismo para empezar con una consulta gratuita. Podemos aprender más acerca de usted mientras usted aprende más acerca de cómo nuestra Ventura abogados de lesiones personales puede ayudarte.
¿Qué es lo que distingue a los abogados de compensación de trabajadores de Ventura en KJT Law Group?
En nuestro bufete, creemos que ejercer la abogacía es algo más que ganar casos; se trata de Practicar el arte del Derecho con habilidad, estrategia y un compromiso inquebrantable con nuestros clientes. En más de 10 años de experiencia y más de $100 millones recuperadosAportamos tanto resultados probados como dedicación personal a cada caso que llevamos.
No somos una empresa "molinera" que trata a los clientes como números. Al contrario, Limitamos intencionadamente nuestro número de casos para garantizar que cada cliente recibe la atención, los cuidados y el apoyo que merece.. Al trabajar con nosotros, usted trabajar directamente con su abogado. Hacemos de usted nuestra prioridad y tratamos a cada cliente como si fuera nuestro único cliente. Y para servir mejor a nuestra comunidad, ofrecemos servicios en inglés, español y armenio.
A diferencia de muchos bufetes que remiten casos fuera, nosotros mismos luchamos por usted. Ningún caso es demasiado pequeño y ningún reto es demasiado grande. Nos arremangamos, construimos estrategias legales sólidas adaptadas a sus necesidades y objetivos únicos, y perseguimos implacablemente la justicia en su nombre. Nuestro probado historial habla por sí mismo: millones recuperados, incontables vidas mejoradas y clientes que saben que estamos a su lado en cada paso del camino.
Cuando nos elige, no sólo obtiene un abogado; obtiene un socio dedicado y un equipo de expertos. equipo que luchará por usted.
¿Qué cubre la compensación de los trabajadores?
Prestaciones por accidentes laborales cubrir lo siguiente:
Cuidados Médicos
La póliza de indemnización por accidente de trabajo de su empresa debe cubrir todo el tratamiento médico necesario, que puede incluir hospitalización, intervenciones quirúrgicas, recetas, fisioterapia, servicios quiroprácticos, etc.
Salarios perdidos
Las pólizas de indemnización por accidente de trabajo cubren una parte de los salarios perdidos durante el tiempo que no pueda trabajar. Dependiendo de la gravedad de su lesión, puede tener derecho a una incapacidad temporal o permanente.
Las prestaciones por incapacidad temporal están disponibles si no puede trabajar durante al menos tres días tras el diagnóstico de su lesión o enfermedad. Puede recuperar dos tercios de su salario perdido hasta que pueda volver al trabajo o hasta que su lesión o enfermedad sea "permanente y estacionaria."
Las prestaciones por incapacidad permanente están disponibles si su lesión o enfermedad provoca un "deterioro permanente". Su porcentaje de salarios perdidos depende de lo siguiente:
- La gravedad de su lesión o desfiguración
- Su edad cuando se lesionó
- Su profesión
- Cuando se lesionó
- Qué parte de la lesión es consecuencia del trabajo frente a otros factores (es decir, prorrateo).
- Su pérdida de ingresos
La aseguradora utilizará un fórmula que considera todos estos factores. La fórmula es compleja, pero los abogados de compensación de trabajadores de KJT Law Group en Ventura pueden explicar cómo funciona.
Beneficios adicionales de desplazamiento de trabajo
También puede recuperar un vale para reciclaje y/o mejora de las competencias, que puede cubrir cosas como la matrícula, los libros y las herramientas.
Programa de complementos de reincorporación al trabajo
Puedes recuperar un pago único que cubra una "pérdida de ingresos desproporcionada a sus índices de incapacidad permanente".
Beneficios por muerte
Si ha perdido a un ser querido a causa de una lesión o enfermedad laboral, puede recibir prestaciones por defunción, que incluyen el pago de los gastos razonables de sepelio y pensiones alimenticias.
¿Puedo demandar a mi empresario por mi lesión?
La compensación de los trabajadores no lo cubre todo.
Mientras que usted probablemente no puede demandar a su empleador por sus lesiones, usted puede ser capaz de demandar a un tercero que causó o contribuyó a su lesión, como un fabricante, otra parte en el sitio, un dueño de la propiedad, u otro conductor. Nuestros abogados de lesiones personales pueden ayudarle a identificar a la parte responsable y construir un caso responsabilizándola de sus lesiones. Para ello, normalmente debemos establecer lo siguiente:
- La otra parte le debía un deber.
- Incumplieron ese deber.
- Su incumplimiento causó su lesión.
- Ha sufrido daños.
¿Cuánto tiempo tengo para tomar medidas en una reclamación de compensación de trabajadores?
Hay varios plazos que debe tener en cuenta en una reclamación de indemnización por accidente de trabajo. Dos de los más importantes incluyen:
- Debe informar de su lesión a su supervisor en un plazo de 30 días.
- Debe presentar una reclamación de indemnización por accidente de trabajo en el plazo de un año.
Obtenga ayuda de los abogados de KJT Law Group Ventura Workers 'Comp Hoy
Si usted ha sido lesionado en el trabajo, usted no debería tener que enfrentarse al sistema de compensación de trabajadores solo. Nuestros abogados de compensación de trabajadores de Ventura están aquí para guiarlo a través de cada paso, proteger sus derechos y luchar por los beneficios que se merece. Con más de una década de experiencia, millones recuperados para nuestros clientes, y una reputación de servicio personalizado, sabemos cómo manejar incluso los casos más difíciles.
En nuestro bufete, usted nunca es un expediente más. Limitamos nuestra carga de trabajo para que podamos dedicar el tiempo, la atención y los recursos necesarios para buscar el mejor resultado posible para usted. Desde el tratamiento médico y los salarios perdidos a los beneficios por incapacidad a largo plazo, vamos a estar a su lado y asegurarse de obtener el apoyo que necesita para seguir adelante.
No espere para obtener la ayuda que necesita. Póngase en contacto con nosotros hoy para una consulta gratuita, y vamos a poner nuestra experiencia y dedicación a trabajar para usted.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cobra un abogado de compensación a los trabajadores en California?
Los abogados de compensación de trabajadores de Ventura de KJT Law Group no cobran nada por adelantado por nuestra ayuda legal. Nosotros manejamos los costos de su caso, y usted sólo paga por nuestro tiempo si ganamos.
¿Cuál es el promedio de compensación a los trabajadores de pago en California?
No existe una indemnización media por accidente de trabajo, ya que influyen todas las lesiones, sus efectos y el salario de la persona lesionada. Sin embargo, por término medio, la indemnización cubre el 66,6% del salario perdido por el lesionado.
¿Cuánto tiempo puede estar cobrando la indemnización por accidente laboral?
La duración de la indemnización depende de las características específicas de su lesión o enfermedad.
¿Tengo que demostrar la culpa en un caso de indemnización por accidente laboral?
No. La indemnización por accidente de trabajo es un sistema sin culpa. Puedes recibir una indemnización independientemente de quién haya causado la lesión.